Workshop: Neurociência das Relações Humanas Comportamento

Sobre o Evento

WORKSHOP | NEUROCIÊNCIA DAS RELAÇÕES HUMANAS Comportamento, liderança e relações na prevenção dos riscos psicossociais Como compreender melhor as pessoas para transformar as relações e o ambiente de trabalho?   INFORMAÇÕES DO WORKSHOP Formato: Presencial Horário:   14h às 17h Programação 13h30 - Credenciamento 14h - Abertura 15h30 – Coffee Break 17h – Encerramento.   As relações humanas estão no centro da rotina escolar. A forma como as pessoas se comunicam, lideram, lidam com conflitos e respondem às situações do cotidiano influencia diretamente o ambiente de trabalho. Neste workshop, vamos ampliar o olhar sobre o comportamento humano, as relações e a organização do trabalho , conectando conhecimentos da Neurociência, dos perfis comportamentais e da visão sistêmica à realidade das instituições de ensino. Uma oportunidade para lideranças refletirem sobre suas práticas e desenvolverem uma atuação mais consciente e preventiva diante dos riscos psicossociais relacionados ao trabalho , em conexão com a NR-01 .   O QUE VOCÊ VAI ENCONTRAR?   Neurociência das Relações Humanas Entenda como o cérebro percebe, interpreta e responde ao ambiente e às relações, e como emoção, ameaça e segurança influenciam o comportamento e a tomada de decisões.   Perfis comportamentais Pessoas são diferentes — e acessam e respondem ao ambiente de maneiras diferentes. Vamos trabalhar autoconhecimento, compreensão do outro, comunicação e gestão de conflitos como ferramentas para uma liderança mais consciente. Visão sistêmica Uma instituição é formada por pessoas, processos, relações e cultura. Vamos refletir sobre como rotinas, sobrecargas, clareza de papéis, comunicação e processos revelam aspectos do ambiente de trabalho e sobre o papel da liderança na construção de respostas sistêmicas e preventivas.   E O QUE ISSO TEM A VER COM A NR-01? Ao longo do workshop, os conteúdos serão relacionados a fatores ligados à organização do trabalho, às relações profissionais e à atuação das lideranças que podem contribuir para a presença ou para a prevenção de riscos psicossociais. A proposta é ampliar a compreensão para além do indivíduo, percebendo como comportamentos, relações, processos e contexto institucional se influenciam mutuamente .   UMA EXPERIÊNCIA PARA ALÉM DA TEORIA Será um workshop presencial de 3 horas , com uma abordagem dialogada e vivencial. A formação combina: Exposição conceitual Reflexões sobre situações reais Experiências práticas Fundamentos de Neurociência e Comportamento Humano Aplicação à realidade das equipes e instituições de ensino Tudo isso para aproximar o conhecimento da realidade vivida diariamente nas escolas .   PARA QUEM É? Uma formação especialmente relevante para lideranças e profissionais envolvidos com gestão, desenvolvimento de pessoas e relações humanas nas instituições de ensino . Se você atua na gestão de equipes e deseja compreender melhor os comportamentos, as relações e os fatores que influenciam o ambiente de trabalho, este workshop foi pensado para você. QUEM CONDUZ? Carol Dayrell Palestrante, formadora de lideranças e consultora estratégica, com atuação nas áreas de comportamento humano, relações, educação e desenvolvimento de pessoas . Sua trajetória reúne experiências em Educação e Direito, além de especializações em Neurociência e Comportamento, Neuropsicopedagogia, Gestão de Pessoas e Gestão Escolar . É criadora do Método Redesenhando Conexões , uma abordagem autoral que integra Neurociência, Comportamento, Educação e Gestão de Pessoas para ampliar a compreensão sobre o comportamento humano, fortalecer relações e contribuir para instituições mais conscientes e saudáveis. “Quando compreendemos o comportamento, redesenhamos as conexões.”   Invista no desenvolvimento das suas lideranças e na construção de relações mais conscientes no ambiente escolar. Garanta sua participação!